なぜ女性管理職は少ないのか : 女性の昇進を妨げる要因を考える / 大沢真知子編著 ; 日本女子大学現代女性キャリア研究所編
ナゼ ジョセイ カンリショク ワ スクナイ ノカ : ジョセイ ノ ショウシン オ サマタゲル ヨウイン オ カンガエル
(青弓社ライブラリー ; 96)
| データ種別 | 図書 |
|---|---|
| 出版者 | 東京 : 青弓社 |
| 出版年 | 2019.3 |
| 本文言語 | 日本語 |
| 大きさ | 207p ; 19cm |
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| 配架場所 | 巻 次 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | ISBN | 請求メモ | 予約 | 仮想書架 | 指定図書 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 土:中央図書館閉架書庫 |
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366.38/N59o | a0119202324b |
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9784787234506 |
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| 五:コラトリエ・ライブラリー5階図書 |
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366.38/N59o | a3019205054c |
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9784787234506 |
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書誌詳細を非表示
| 内容注記 | 女性と管理職をめぐる現状 / 大沢真知子著 女性の昇進を阻む心理的・社会的要因 / 坂田桐子著 女性管理職の声から考える : 管理職志向の変化と職場重視モデル / 大槻奈巳著 性差を超えた新たなリーダーシップ構築を / 本間道子著 ダイバーシティ&インクルージョンの必要性とその課題 / 大沢真知子著 |
|---|---|
| 著者標目 | 大沢, 真知子(1952-) <オオサワ, マチコ> 日本女子大学現代女性キャリア研究所 <ニホン ジョシ ダイガク ゲンダイ ジョセイ キャリア ケンキュウジョ> |
| 件 名 | BSH:女性労働者 BSH:管理者(経営管理) |
| 分 類 | NDC8:366.38 NDC9:366.38 NDC10:366.38 |
| 書誌ID | 1001186478 |
| ISBN | 9784787234506 |
| NCID | BB28007721 |
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