ダイバーシティ・マネジメントの観点からみた企業におけるジェンダー / 杉田あけみ著
ダイバーシティ マネジメント ノ カンテン カラ ミタ キギョウ ニ オケル ジェンダー
データ種別 | 図書 |
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出版者 | 東京 : 学文社 |
出版年 | 2006.9 |
本文言語 | 日本語 |
大きさ | x, 317p ; 22cm |
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配架場所 | 巻 次 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | ISBN | 請求メモ | 予約 | 仮想書架 | 指定図書 |
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土:中央図書館閉架書庫 |
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336.4/D14s | a3007207315c |
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4762015989 |
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一般注記 | 引用文献: p247-262 引用URL: p263-270 2005年10月に、昭和女子大学大学院生活機構研究科生活機構学専攻に提出した博士論文『ダイバーシティ・マネジメントの観点からみた企業におけるジェンダー平等戦略--ワークライフ・バランスとディーセント・ワーク実現のために--』を、加筆修正したもの |
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著者標目 | 杉田, あけみ(1947-) <スギタ, アケミ> |
件 名 | 人事管理 女性労働 |
分 類 | NDC9:336.4 NDC8:336.4 |
書誌ID | 1000315354 |
ISBN | 4762015989 |
NCID | BA78850120 |